Основные категории
|
Кадровое агентство в Сафакулеве
Некоторые организации расположены не только в Сафакулеве, но и в соседних городах. Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Куйбышева, 35, оф. 311 | Телефон: | +7 (3522) 46-15-35, +7 (919) 590-52-25 | Часы работы: | пн-пт 9:00–17:00 | Сайт: | glasis-kurgan.ru |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Гоголя, 11, оф. 314 | Телефон: | +7 (3522) 45-53-12 | Часы работы: | пн-пт 9:00–18:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Коли Мяготина, 119, каб. 203 | Телефон: | +7 (3522) 46-47-38 | Часы работы: | пн-пт 9:00–17:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Мяготина, 56а | Телефон: | +7 (3522) 48-63-46 | Часы работы: | пн-пт 9:00–14:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Карла Маркса, 40 | Телефон: | +7 (3522) 41-39-54, +7 (3522) 42-53-34 | Часы работы: | пн-пт 8:30–17:30, перерыв 12:00–13:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Мяготина, 56а | Телефон: | +7 (3522) 61-95-64 | Часы работы: | пн-пт 9:00–17:00, перерыв 12:00–13:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Куйбышева, 12, оф. 418 | Телефон: | 8 (800) 555-15-77, +7 (965) 866-98-94, +7 (965) 839-85-87, +7 (963) 863-10-45 | Часы работы: | - | Сайт: | www.vctn.ru |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | Курган, ул. Мяготина, 124а | Телефон: | +7 (3522) 42-62-01 | Часы работы: | пн-пт 10:00–18:00; сб 10:00–16:00 |
Рейтинг: | Отсутствует, т.к нет отзывов | Адрес: | 625023 Тюмень, ул. Прокопия Артамонова, 13/15 | Телефон: | +7 (345) 250-03-81 | Часы работы: | пн-пт 8:00–17:00 | Сайт: | intek.me |
Каждый солидный руководитель в Сафакулеве старается трудоустроить профессионалов в стенах своего учреждения, а не довольствоваться заурядными работниками. Казалось бы, абсолютно не проблемно найти специалистов благодаря существованию разнообразных источников объявлений соискателей. Большая часть таких кандидатов, правда, сильно преувеличивает факты касательно своей компетенции и высокого уровня квалификации. Не каждый управляющий может выкроить дополнительные часы на индивидуальную беседу со всеми подходящими претендентами. Этим объясняется актуальность существования кадровых агенств в Сафакулеве. Они имеют дело с запросами нанимателей.
Как правило, руководители оставляют перечень требуемых должностей и запрашиваемых параметров к потенциальным работникам. Получив заявку от работодателей, специалисты кадрового агенства начинают поиск кандидатов в Сафакулеве. Их успех обусловлен объемом базы кандидатов. Если агенство располагает ограниченным контингентом потенциальных претендентов, его профессионалам приходится дополнительно подавать публикации о требуемой должности. Далее происходит подбор максимально подходящих соискателей, которых записывают на интервью в агенстве Сафакулева. По его результатам отбирается несколько кандидатур. Их анкеты перенаправляются руководителю, который осуществляет окончательный подбор в свое учреждение. Если наниматель определяет испытательный строк, кадровое агенство должно сопровождать работника и в случае, если он вынужден дать отказ, предоставить фирме другую кандидатуру. |
Объявления
Государство и общество
|